Quyết định 1683/QĐ-LĐTBXH Công bố thủ tục hành chính về lĩnh vực An toàn lao động do Bộ LĐTBXH quản lý

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

---------------

Số: 1683 / QĐ - LĐTBXH

Hà Nội, ngày 16 tháng 11 năm 2015

QUYẾT ĐỊNH

VỀ VIỆC CÔNG BỐ THỦ TỤC HÀNH CHÍNH VỀ LĨNH VỰC AN TOÀN LAO ĐỘNG THUỘC PHẠM VI CHỨC NĂNG QUẢN LÝ CỦA BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

Căn cứ Nghị định số 106 / 2012 / NĐ - CP ngày 20 tháng 12 năm 2012 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;

Căn cứ Nghị định số 63 / 2010 / NĐ - CP ngày 08 tháng 6 năm 2010 của Chính phủ về kiểm soát thủ tục hành chính và Nghị định số 48 / 2013 / NĐ - CP ngày 14 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của các Nghị định liên quan đến kiểm soát thủ tục hành chính;

Căn cứ Quyết định số 08 / QĐ - TTg ngày 06 tháng 01 năm 2015 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Kế hoạch đơn giản hóa thủ tục hành chính trọng tâm của năm 2015;

Căn cứ Quyết định số 1275 / QĐ - LĐTBXH ngày 07 tháng 9 năm 2015 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc ban hành Danh mục thủ tục hành chính thuộc phạm vi chức năng quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;

Xét đề nghị của Cục trưởng Cục An toàn lao động và Vụ trưởng Vụ Pháp chế, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội,

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Công bố kèm theo Quyết định này các thủ tục hành chính về lĩnh vực An toàn lao động thuộc phạm vi chức năng quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký.

Điều 3. Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ Pháp chế, Cục trưởng Cục An toàn lao động và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

Nơi nhận:

Như Điều 3;
Bộ trưởng (để báo cáo);
Các Thứ trưởng;
Bộ Tư pháp (Cục Kiểm soát TTHC);
UBND tỉnh, TP trực thuộc TW;

Lưu: VT, PC, Cục ATLĐ.

KT. BỘ TRƯỞNG

THỨ TRƯỞNG

Phạm Minh Huân

DANH MỤC

THỦ TỤC HÀNH CHÍNH THUỘC PHẠM VI CHỨC NĂNG QUẢN LÝ CỦA BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

Lĩnh vực: An toàn lao động

(Kèm theo Quyết định số 1683 / QĐ - LĐTBXH ngày 16 tháng 11 năm 2015)

Phần I

DANH MỤC THỦ TỤC HÀNH CHÍNH

A/ Thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết cấp Trung ương

TT	Tên TTHC	Căn cứ pháp lý	Cơ quan thực hiện	Ghi chú
01	Kiểm tra chất lượng sản phẩm hàng hóa nhập khẩu.	Quyết định số 50 / 2006 / QĐ - TTg ngày 07/3/2006; Quyết định số 08 / 2006 / QĐ - BLĐTBXH ngày 20/11/2006	Các tổ chức kiểm tra chất lượng sản phẩm hàng hóa nhập khẩu được quy định tại Quyết định số 50 / 2006 / QĐ - TTg ngày 07/3/2006 và các tổ chức được chỉ định theo quy định của Cơ quan Hải quan.
02	Chỉ định tổ chức chứng nhận hợp quy.	Thông tư số 35 / 2012 / TT - BLĐTBXH ngày 27/12/2012	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
03	Cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động thuộc thẩm quyền của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.	Thông tư số 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 18/10/2013	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
04	Cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
05	Cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với trường hợp giấy chứng nhận hết thời hạn.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.

06	Cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với trường hợp bị mất, hỏng.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
07	Bổ sung, sửa đổi Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
08	Cấp Chứng chỉ kiểm định viên.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
09	Cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ hết hạn sử dụng.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
10	Cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp bổ sung phạm vi kiểm định trong Chứng chỉ.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
11	Cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ kiểm định viên bị rách, nát hoặc mất.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.
12	Cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ bị thu hồi được xem xét để cấp lại.	Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06/3/2014	Cục An toàn lao động, Bộ LĐTBXH.

B/ Thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết của cấp tỉnh

TT	Tên TTHC	Căn cứ pháp lý	Cơ quan thực hiện	Ghi chú
01	Thông báo việc tổ chức làm thêm từ 200 giờ đến 300 giờ trong một năm.	Nghị định số 45 / 2013 / NĐ - CP ngày 10/5/2013	Sở Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc CQ được ủy quyền.
02	Gửi biên bản điều tra tai nạn lao động	Thông tư Liên tịch số 12 / 2012 / TTLT - BLĐTBXH-BYT ngày 21/5/2012	Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
03	Gửi báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động.	Thông tư Liên tịch số 12 / 2012 / TTLT - BLĐTBXH-BYT ngày 21/5/2012	Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
04	Đăng ký công bố hợp quy sản phẩm, hàng hóa.	Thông tư số 35 / 2012 / TT - BLĐTBXH	Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.

Phần II

NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH CHÍNH

Thủ tục hành chính cấp Trung ương
1. Tên thủ tục: Kiểm tra chất lượng sản phẩm hàng hóa nhập khẩu.
  1. Kiểm tra mẫu hàng hóa tại bến đến.
    Quyết định số 50 / 2006 / QĐ - TTg ngày 07/3/2006 của Thủ tướng Chính phủ; Quyết định số 08 / 2006 / QĐ - BLĐTBXH của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  2. Kiểm tra lô hàng nhập khẩu tại bến đến
    Quyết định số 50 / 2006 / QĐ - TTg ngày 07/3/2006 của Thủ tướng Chính phủ; Quyết định số 08 / 2006 / QĐ - BLĐTBXH của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  3. Thủ tục kiểm tra chất lượng hàng hóa nhập khẩu tại bến đi
  Quyết định số 50 / 2006 / QĐ - TTg ngày 07/3/2006 của Thủ tướng Chính phủ; Quyết định số 08 / 2006 / QĐ - BLĐTBXH của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội./.
2. Tên thủ tục: Chỉ định tổ chức chứng nhận hợp quy (sản phẩm, hàng hóa nhóm 2 thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
3. Tên thủ tục: Cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động thuộc thẩm quyền của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  1. Trình tự thực hiện:
  2. Cách thức thực hiện:
    
    Tổ chức có nhu cầu cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động nộp trực tiếp tại bộ phận tiếp nhận một cửa của Cục An toàn lao động hoặc gửi hồ sơ qua đường bưu điện.
  3. Thành phần, số lượng hồ sơ: gồm 01 bộ
  4. Thời hạn giải quyết:
    
    Không quá 30 ngày làm việc (kể từ khi nhận được hồ sơ đầy đủ, hợp lệ).
  5. Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:
  6. Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Cục An toàn lao động, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  7. Kết quả thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện hoặc công văn từ chối cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện (trong đó có nêu rõ lý do từ chối).
  8. Lệ phí: Không.
  9. Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
  10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:
    1. Đối với Tổ chức hoạt động dịch vụ huấn luyện được cấp Chứng nhận huấn luyện cho người tham gia khóa huấn luyện:
    2. Đối với Tổ chức hoạt động dịch vụ huấn luyện được cấp Chứng chỉ huấn luyện cho người tham gia khóa huấn luyện:
  11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
4. Tên thủ tục: cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động (đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
  1. Trình tự thực hiện:
  2. Cách thức thực hiện:
    
    Đăng ký trực tiếp hoặc gửi qua đường bưu điện.
  3. Thành phần, số lượng hồ sơ: gồm 01 bộ
  4. Thời hạn giải quyết:
    
    Không quá 30 ngày làm việc (kể từ khi nhận được hồ sơ đầy đủ, hợp lệ).
  5. Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Tổ chức có nhu cầu tham gia hoạt động kiểm định các máy, thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  6. Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Cục An toàn lao động, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  7. Kết quả thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động hoặc công văn thông báo lý do không cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động.
  8. Phí, lệ phí:
    
    Theo quy định của Bộ Tài chính.
  9. Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
  10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:
    
    thể:
    
    Đáp ứng đủ các điều kiện quy định tại Điều 5, Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH, cụ
  11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
5. Tên thủ tục: Cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động (đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) trong trường hợp giấy chứng nhận hết thời hạn.
  1. Trình tự thực hiện:
  2. Cách thức thực hiện:
  3. Thành phần, số lượng hồ sơ: gồm 01 bộ
  4. Thời hạn giải quyết:
    
    Không quá 30 ngày làm việc (kể từ khi nhận được hồ sơ đầy đủ, hợp lệ).
  5. Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Tổ chức kiểm định có nhu cầu cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động.
  6. Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Cục An toàn lao động, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
  7. Kết quả thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động hoặc công văn thông báo lý do không cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động.
  8. Phí, lệ phí:
    
    Theo quy định của Bộ Tài chính.
  9. Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
  10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:
    
    Đáp ứng đủ các điều kiện quy định tại Điều 5, Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH, cụ thể:
  11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
6. Tên thủ tục: Cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động (đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) trong trường hợp bị mất, hỏng.
7. Tên thủ tục: Bổ sung, sửa đổi Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động (đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
8. Tên thủ tục: cấp Chứng chỉ kiểm định viên (kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
9. Tên thủ tục: cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ hết hạn sử dụng (kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
10. Tên thủ tục: Cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên (kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với các máy, thiết bị vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) trong trường hợp bổ sung phạm vi kiểm định trong Chứng chỉ.
11. Tên thủ tục: Cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ kiểm định viên bị rách, nát hoặc mất.
12. Tên thủ tục: cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ bị thu hồi được xem xét để cấp lại.

Trình tự thực hiện:
Cách thức thực hiện:

Đăng ký trực tiếp hoặc gửi qua đường bưu điện
Thành phần, số lượng hồ sơ: gồm 01 bộ
- Báo cáo việc thực hiện các yêu cầu, kiến nghị khắc phục sai phạm của cơ quan có thẩm
  quyền;
  - Bản sao giấy chứng nhận đã hoàn thành huấn luyện nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động theo quy định tại Khoản 3 Điều 10 Thông tư này được cấp sau thời điểm quyết định thu hồi Chứng chỉ có hiệu lực;
  - 02 ảnh mầu cỡ 3x4 của người được đề nghị cấp lại Chứng chỉ chụp trong khoảng thời gian 06 tháng kể từ ngày đề nghị.
Thời hạn giải quyết:

Không quá 30 ngày làm việc (kể từ khi nhận được hồ sơ đầy đủ, hợp lệ).
Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:

Tổ chức kiểm định hoặc tổ chức có nhu cầu tham gia hoạt động kiểm định các máy, thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:

Cục An toàn lao động, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
Kết quả thực hiện thủ tục hành chính: Chứng chỉ kiểm định viên.
Phí, lệ phí: Không.
Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:

Người được cấp Chứng chỉ kiểm định viên phải đáp ứng đầy đủ các quy định nêu tại Điều 10, Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH, cụ thể:
Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:

Bộ luật Lao động ngày 18 tháng 6 năm 2012;
Nghị định số 45 / 2013 / NĐ - CP ngày 10 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ Quy định chi tiết thi một số điều của Bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động;
Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06 tháng 3 năm 2014 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với máy, thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội./.

II. Thủ tục hành chính cấp tỉnh:

Tên thủ tục: Thông báo việc tổ chức làm thêm từ 200 giờ đến 300 giờ trong một
năm.
1. Trình tự thực hiện:
  
  Người sử dụng lao động thông báo cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương nơi cơ sở đặt trụ sở chính khi tổ chức làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong một năm
2. Cách thức thực hiện:
  
  Gửi trực tiếp hoặc qua đường bưu điện.
3. Thành phần, số lượng hồ sơ: gồm 01 bộ 01 Công văn thông báo
4. Thời hạn giải quyết:
5. Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:
  
  Doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có thuê mướn, sử dụng lao động theo hợp đồng lao động;
6. Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
  
  Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương nơi Cơ sở đặt trụ sở chính
7. Kết quả thực hiện TTHC
8. Lệ phí: Không
9. Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: Chưa quy định.
10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:
  
  - Công việc tổ chức làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong một năm phải nằm trong các trường hợp quy định tại điểm a Khoản 2 Điều 4 Nghị định số 45 / 2013 / NĐ - CP ngày 10/5/2013 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Bộ luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động, cụ thể:
  
  + Sản xuất, gia công xuất khẩu sản phẩm là hàng dệt may, da, giày, chế biến nông, lâm, thủy sản;
  
  + Sản xuất, cung cấp điện, viễn thông, lọc dầu; cấp, thoát nước;
  
  + Các trường hợp khác giải quyết công việc cấp bách, không thể trì hoãn.
11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
  
  Nghị định số 45 / 2013 / NĐ - CP ngày 10/5/2013 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Bộ luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động./.
Tên thủ tục: Gửi biên bản điều tra tai nạn lao động và biên bản cuộc họp công bố biên bản điều tra tai nạn lao động đến Thanh tra Sở LĐTBXH, Cơ quan bảo hiểm thuộc tỉnh / thành phố trực thuộc Trung ương và cơ quan quản lý cấp trên trực tiếp của Cơ sở (nếu có).
1. Trình tự thực hiện:
  
  Trong thời hạn 03 ngày làm việc kể từ ngày hoàn thành việc lập Biên bản cuộc họp công bố biên bản điều tra tai nạn lao động. Đoàn điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở gửi (trực tiếp hoặc qua đường bưu điện) Biên bản điều tra tai nạn lao động và Biên bản cuộc họp công bố biên bản điều tra tai nạn lao động tới các tổ chức, cá nhân sau:
  1. Người bị tai nạn lao động hoặc thân nhân người bị nạn;
  2. Thanh tra Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh, nơi cơ sở có người bị nạn đặt trụ sở chính;
  3. Cơ quan bảo hiểm xã hội tỉnh, nơi cơ sở có người bị nạn đặt trụ sở chính để giải quyết chế độ tai nạn lao động cho người lao động theo quy định của pháp luật;
  4. Cơ quan cấp trên quản lý trực tiếp của cơ sở (nếu có).
2. Cách thức thực hiện:
  
  Trực tiếp hoặc qua đường bưu điện.
3. Thành phần, số lượng hồ sơ:
  
  01 biên bản điều tra tai nạn lao động, 01 biên bản cuộc họp công bố biên bản điều tra tai nạn lao động đến 1 cơ quan nêu ở mục 2.1.
4. Thời hạn giải quyết:
  
  Các cơ quan nêu tại mục 2.1 nhận để biết, tổng động để đối chiếu với báo cáo định kỳ tai nạn lao động của cơ sở lao động.
5. Đối tượng thực hiện:
  
  Người sử dụng lao động của cơ sở để xảy ra tai nạn lao động.
6. Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
  
  Các cơ quan nêu tại mục 2.1 nhận để biết, tổng hợp để đối chiếu với báo cáo định kỳ tai nạn lao động của cơ sở lao động.
7. Kết quả thực hiện thủ tục hành chính: Không có
8. Lệ phí: Không thu
9. Mẫu đơn, mẫu tờ khai:
  
  Không có đơn, tờ khai nào cần thực hiện.
10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính: Không có
11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
  
  Thông tư Liên tịch số 12 / 2012 / TTLT - BLĐTBXH-BYT ngày 21/5/2012 của Liên tịch Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế hướng dẫn việc khai báo, điều tra, thống kê và báo cáo tai nạn lao động./.
Tên thủ tục: Gửi báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động.

Trình tự thực hiện:
1. Đối với cơ sở:
  
  Mọi cơ sở đều phải thực hiện việc báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động (6 tháng và một năm), theo nguyên tắc:
  - Cơ sở đặt trụ sở chính trên địa bàn tỉnh nào thì phải gửi Báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động về Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh đó; báo cáo phải gửi trước ngày 05 tháng 7 hàng năm đối với báo cáo 6 tháng đầu năm và trước ngày 10 tháng 01 năm sau đối với báo cáo cả năm (trực tiếp hoặc bằng fax, bưu điện, thư điện tử).
2. Đối với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội các tỉnh:
  1. Tổng hợp tình hình tai nạn lao động xảy ra trong 6 tháng đầu năm và một năm của các cơ sở đặt trụ sở chính trên địa bàn tỉnh;
  2. Gửi Báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Cục An toàn lao động) và Cục Thống kê tỉnh trước ngày 15 tháng 7 đối với báo cáo 6 tháng đầu năm và trước ngày 25 tháng 01 năm sau đối với báo cáo một năm.
Cách thức thực hiện:

Trực tiếp hoặc bằng fax, bưu điện, thư điện tử.
Thành phần, số lượng hồ sơ: 01 bản báo cáo / kỳ báo cáo.
Thời hạn giải quyết: Không có thời hạn.
Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:

Cơ sở (theo định nghĩa tại TTLT số 12 / 2012 / TTLT - BLĐTBXH-BYT) và Sở LĐTBXH các địa phương.
Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:

Sở LĐTBXH tỉnh / thành phố trực thuộc trung ương, Bộ LĐTBXH.
Kết quả thực hiện thủ tục hành chính:

Thông báo tai nạn lao động trong phạm vi cả nước của Bộ LĐTBXH.
Lệ phí: Không có.
Tên mẫu đơn, tờ khai:

Mẫu báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động.
Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính: Không có.
Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:

Thông tư liên tịch số 12 / 2012 / TTLT - BLĐTBXH-BYT ngày 21/5/2012 của Liên tịch Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế hướng dẫn việc khai báo, điều tra, thống kê và báo cáo tai nạn lao động./.

Tên thủ tục: Đăng ký công bố hợp quy đối với sản phẩm, hàng hóa (nhóm 2 thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
- Luật chất lượng sản phẩm hàng hóa;
- Nghị định số 132 / 2008 / NĐ - CP ngày 31/12/2008 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật chất lượng sản phẩm, hàng hóa.
- Thông tư số 35 / 2012 / TT - BLĐTBXH ngày 27 tháng 12 năm 2012 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định thủ tục chỉ định tổ chức chứng nhận hợp quy, công bố hợp quy sản phẩm hàng hóa thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội./.
Tên thủ tục: Cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động thuộc thẩm quyền quản lý của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
1. Trình tự thực hiện:
  - Bước 1: Tổ chức có nhu cầu cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động chuẩn bị 01 bộ hồ sơ theo quy định, gửi hồ sơ đến cơ quan tiếp nhận (Sở Lao động - Thương binh và Xã hội).
  - Bước 2: Cơ quan tiếp nhận xem xét tính hợp lệ của hồ sơ.
  - Bước 3: Cơ quan tiếp nhận tổ chức thẩm định hồ sơ và điều kiện thực hiện của tổ chức đề nghị.
  - Bước 4: Cơ quan tiếp nhận ra quyết định cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động cho tổ chức đề nghị nếu đủ điều kiện hoặc ra thông báo từ chối và lý do từ chối.
2. Cách thức thực hiện:
  
  Tổ chức có nhu cầu cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động nộp trực tiếp tại bộ phận tiếp nhận của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc gửi hồ sơ qua đường bưu điện.
3. Thành phần, hồ sơ: gồm 01 bộ
  - Đơn đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện theo mẫu 5, tại phụ lục II, Thông tư số 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 18/10/2013 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH);
  - Đề án tổ chức hoạt động huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động, trong đó thuyết minh rõ quy mô huấn luyện; các điều kiện, giải pháp thực hiện;
  - Quyết định thành lập Tổ chức hoạt động dịch vụ huấn luyện của cơ quan có thẩm quyền hoặc giấy phép đăng ký kinh doanh (bản sao);
  - Quyết định bổ nhiệm, hoặc giao nhiệm vụ người đứng đầu và tổ chức bộ máy của tổ chức huấn luyện (bản sao);
  - Báo cáo về cơ sở vật chất, cán bộ quản lý, đội ngũ giảng viên huấn luyện (Mẫu 6, phụ lục II Thông tư 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH) và kèm theo các hồ sơ, tài liệu sau:
    
    + Bản sao giấy chứng minh nhân dân, bằng chuyên môn, xác nhận kinh nghiệm của giảng viên huấn luyện;
    
    + Bản sao các loại hồ sơ, giấy tờ về cơ sở vật chất (kèm theo danh mục, vị trí lắp đặt).
  - Chương trình huấn luyện
4. Thời hạn giải quyết:
  
  Không quá 30 ngày làm việc (kể từ khi nhận được hồ sơ đầy đủ, hợp lệ).
5. Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:
  - Tổ chức hoạt động dịch vụ huấn luyện đáp ứng đủ điều kiện theo quy định tại khoản 1 Điều 13 Thông tư này do các cơ quan có thẩm quyền cấp tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quyết định thành lập;
6. Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
7. Kết quả thực hiện thủ tục hành chính:
  
  Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện hoặc công văn từ chối cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện (trong đó có nêu rõ lý do từ chối).
8. Lệ phí: Không.
9. Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
  - Mẫu Đơn đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động (Mẫu 5 Phụ lục số II ban hành kèm theo Thông tư số 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 18 tháng 10 năm 2013 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
  - Mẫu Báo cáo thực trạng điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động (Mẫu 6, phụ lục II Thông tư 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 18 tháng 10 năm 2013 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:
  1. Đối với Tổ chức hoạt động dịch vụ huấn luyện được cấp Chứng nhận huấn luyện cho người tham gia khóa huấn luyện:
    - Tổ chức được thành lập theo quy định của pháp luật, có chức năng hoạt động huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động;
    - Có trụ sở hợp pháp hoặc hợp đồng thuê, liên kết với cơ sở để có trụ sở hợp pháp còn thời hạn ít nhất 5 năm kể từ ngày nộp đơn đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện;
    - Có số lượng phòng học lý thuyết phù hợp với quy mô huấn luyện; mỗi phòng có diện tích từ 30m2 trở lên và bảo đảm diện tích bình quân ít nhất là 1,3 m2/01 học viên;
    - Có chương trình, giáo trình huấn luyện được xây dựng theo chương trình khung huấn luyện được quy định tại Phụ lục III Thông tư 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 18/10/2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;
    - Có ít nhất 05 giảng viên cơ hữu huấn luyện kiến thức chung về an toàn lao động, vệ sinh lao động.
  2. Đối với Tổ chức hoạt động dịch vụ huấn luyện được cấp Chứng chỉ huấn luyện cho người tham gia khóa huấn luyện:
  - Đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện theo quy định tại điểm a mục 11 nêu trên;
  - Thủ trưởng và những người phụ trách các công việc kế toán, đào tạo. Thủ trưởng và người phụ trách huấn luyện phải có trình độ đại học trở lên;
  - Đủ điều kiện huấn luyện chuyên ngành và thực hành, bao gồm:
    
    + Có số lượng máy, thiết bị, hóa chất, phòng, xưởng, khu thực hành để thực hành theo Chương trình khung huấn luyện được ban hành kèm theo Thông tư này hoặc có hợp đồng thuê, liên kết hợp pháp với cơ sở để có máy, thiết bị, hóa chất, phòng, xưởng, khu thực hành tương ứng với quy mô, đối tượng huấn luyện và còn thời hạn ít nhất 5 năm kể từ ngày nộp đơn xin cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện; trong đó diện tích phòng, xưởng thực hành ít nhất là 40 m2 trở lên và bảo đảm diện tích ít nhất là 1,5 m2/01 học viên;
    
    + Có chương trình, giáo trình huấn luyện chuyên ngành được xây dựng theo Chương trình khung huấn luyện do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành;
    
    + Có đủ số lượng giảng viên huấn luyện chuyên ngành về lý thuyết và thực hành tương ứng với quy mô huấn luyện; trong đó có ít nhất 5 giảng viên cơ hữu huấn luyện chuyên ngành, thực hành.
11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
  - Bộ luật Lao động ngày 18 tháng 6 năm 2012;
  - Thông tư số 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 18 tháng 10 năm 2013 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định về công tác huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động./.
Tên thủ tục: Báo cáo công tác An toàn, vệ sinh lao động.
Thông tư Liên tịch số 01 / 2011 / TTLT - BLĐTBXH - BYT ngày 10/01/2011 về hướng dẫn tổ chức thực hiện công tác an toàn, vệ sinh lao động trong cơ sở lao động./.
Tên thủ tục: Thông báo về việc tuyển dụng lần đầu người dưới 15 tuổi vào làm
việc.
1. Trình tự thực hiện:
  
  Trong vòng 30 ngày kể từ ngày bắt đầu tuyển dụng lần đầu người dưới 15 tuổi vào làm việc. Người sử dụng lao động thông báo cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương nơi Cơ sở đặt trụ sở chính.
2. Cách thức thực hiện:
  
  Gửi trực tiếp hoặc qua đường bưu điện.
3. Thành phần, số lượng hồ sơ:
  
  01 bản đăng ký lần đầu sử dụng người dưới 15 tuổi vào làm việc.
4. Thời hạn giải quyết.
5. Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính:
  
  Doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có thuê mướn, sử dụng lao động theo hợp đồng lao động.
6. Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
  
  Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương nơi cơ sở đặt trụ sở chính.
7. Kết quả thực hiện TTHC.
8. Lệ phí: Không
9. Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai:
  
  Mẫu đăng ký lần đầu sử dụng người dưới 15 tuổi làm việc (phụ lục kèm theo Thông tư số 11 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 11/06/2013).
10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính: Tuyển dụng lần đầu người dưới 15 tuổi vào làm việc.
11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
  
  Thông tư số 11 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 11/06/2013 về ban hành danh mục công việc nhẹ được sử dụng người dưới 15 tuổi vào làm việc./.
Tên thủ tục: Khai báo các máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động (thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).
- Bộ luật Lao động ngày 18 tháng 6 năm 2012;
- Nghị định số 45 / 2013 / NĐ - CP ngày 10 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ Quy định chi tiết thi một số điều của Bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động;
- Thông tư số 06 / 2014 / TT - BLĐTBXH ngày 06 tháng 3 năm 2014 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với máy, thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội./.
Tên thủ tục: Thẩm định chương trình huấn luyện chi tiết về an toàn lao động, vệ sinh lao động của Cơ sở.

Trình tự thực hiện:
- Trên cơ sở chương trình khung huấn luyện nhóm 4, Cơ sở xây dựng chương trình huấn luyện chi tiết về an toàn lao động, vệ sinh lao động, gửi Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi Cơ sở có trụ sở chính.
- Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thẩm định chương trình huấn luyện chi tiết của Cơ sở; trường hợp không đồng ý phải nêu rõ lý do.
Cách thức thực hiện:

Đăng ký trực tiếp hoặc qua đường bưu điện.
Thành phần, hồ sơ: gồm 01 bộ.

Văn bản đề nghị thẩm định của Cơ sở kèm theo Chương trình huấn luyện chi tiết về an toàn lao động, vệ sinh lao động.
Thời hạn giải quyết:

10 ngày, kể từ ngày nhận được đề nghị thẩm định của Cơ sở.
Đối tượng thực hiện TTHC:

Doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân,có thuê mướn, sử dụng lao động.
Cơ quan thực hiện TTHC: Cơ sở tổ chức huấn luyện,
Kết quả thực hiện TTHC:

Văn bản trả lời của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
Lệ phí: Không.
Tên Mẫu đơn, mẫu tờ khai: Không quy định.
Yêu cầu, điều kiện thực hiện: Không.
Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:

Bộ luật Lao động ngày 18 tháng 6 năm 2012;
Thông tư số 27 / 2013 / TT - BLĐTBXH ngày 18/10/2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định về công tác huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động./.

Tải về văn bản (file PDF):

1683 QD LDTBXH 2015 Vv Cong bo thu tuc hanh chinh ve linh vuc An toan lao dong do Bo LDTBXH quan ly.pdf
(561 KB)

QUYẾT ĐỊNH

BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Công bố kèm theo Quyết định này các thủ tục hành chính về lĩnh vực An toàn lao động thuộc phạm vi chức năng quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký.

Điều 3. Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ Pháp chế, Cục trưởng Cục An toàn lao động và Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

KT. BỘ TRƯỞNG

THỨ TRƯỞNG

Phạm Minh Huân

DANH MỤC

Lĩnh vực: An toàn lao động

Phần I

DANH MỤC THỦ TỤC HÀNH CHÍNH

A/ Thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết cấp Trung ương

B/ Thủ tục hành chính thuộc thẩm quyền giải quyết của cấp tỉnh

Phần II

NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH CHÍNH

Thủ tục hành chính cấp Trung ương

Tên thủ tục: Kiểm tra chất lượng sản phẩm hàng hóa nhập khẩu.

Tên thủ tục: Chỉ định tổ chức chứng nhận hợp quy (sản phẩm, hàng hóa nhóm 2 thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).

Tên thủ tục: Cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động thuộc thẩm quyền của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.

Tên thủ tục: cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động (đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).

Tên thủ tục: Bổ sung, sửa đổi Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động (đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).

Tên thủ tục: cấp Chứng chỉ kiểm định viên (kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với các máy, thiết bị vật tư thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).

Tên thủ tục: Cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ kiểm định viên bị rách, nát hoặc mất.

Tên thủ tục: cấp lại Chứng chỉ kiểm định viên đối với trường hợp Chứng chỉ bị thu hồi được xem xét để cấp lại.

II. Thủ tục hành chính cấp tỉnh:

Tên thủ tục: Thông báo việc tổ chức làm thêm từ 200 giờ đến 300 giờ trong một

Tên thủ tục: Gửi báo cáo tổng hợp tình hình tai nạn lao động.

Tên thủ tục: Đăng ký công bố hợp quy đối với sản phẩm, hàng hóa (nhóm 2 thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).

Tên thủ tục: Cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động thuộc thẩm quyền quản lý của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.

Tên thủ tục: Báo cáo công tác An toàn, vệ sinh lao động.

Tên thủ tục: Thông báo về việc tuyển dụng lần đầu người dưới 15 tuổi vào làm

Tên thủ tục: Khai báo các máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động (thuộc trách nhiệm quản lý của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội).

Tên thủ tục: Thẩm định chương trình huấn luyện chi tiết về an toàn lao động, vệ sinh lao động của Cơ sở.